Как бизнесу работать с несовершеннолетними? Разобрали с экспертом

На прошлой неделе на базе Агентства Городского Развития состоялся экспертный час, посвящённый трудовой деятельности несовершеннолетних. Конструктивный диалог с представителями бизнеса прошёл в онлайн-формате.

О последних изменениях и новых методических рекомендациях предпринимателям рассказала Марковская Анна Аркадьевна, начальник отдела правовой работы и охраны труда Отделения занятости населения по городу Череповцу и ЧМР.

Для тех, кто не смог присутствовать на встрече, представляем основные положения:

• Работодателям рекомендовано содействовать приёму на работу несовершеннолетних родственников своих работников, исходить из интересов подростков, а также установить чёткие правила работы с соцсетями.
• Медосмотры при приёме на работу обязательны и проводятся за счёт работодателя.
• Необходимо соблюдать запреты, связанные с трудовой деятельностью несовершеннолетних работников. В частности, дети не могут привлекаться к работе в ночное время, а также в выходные и праздники (есть исключения); трудиться на вредных и опасных производствах, в ночном клубе и игорном бизнесе.
• Временное трудоустройство несовершеннолетних в свободное от учебы время может быть организовано службой занятости. Условия – поддержка предоставляется организациям, соблюдающим все требования законодательства.

Чтобы не пропускать будущие занятия и семинары, следите за новостями группы Агентства Городского Развития.